Mais peut-on manifester ‘juste comme ça’ ? Nous retrouvons le droit de manifester dans ce que nous appelons le règlement des ‘conflits collectifs’.

Un conflit collectif est un litige entre un groupe de travailleurs et un ou plusieurs employeurs concernant des matières relatives au travail, comme par exemple les conditions de travail ou les circonstances de travail des travailleurs. Un litige collectif peut avoir lieu dans une entreprise comme entité collective, mais aussi dans plusieurs entreprises, une région, un secteur ou, comme c’était le cas du 20 juin, dans tout le pays.

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